Le coaching, qu’est-ce que c’est ?

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C’est un accompagnement sur mesure d’une personne, d’une équipe ou d’une organisation 

Au service de la performance et du développement relationnel, l’accompagnement permet d’accroître la responsabilité, la coopération, l’initiative et la créativité.

Le rôle du coach est de vous aider  à clarifier votre problème ou votre projet

  • Puis de rechercher les solutions qui vous conviennent
  • Grâce à la relation privilégiée qu’il entretient avec vous
  • Grâce à son recul et au miroir qu’il vous offre
  • Grâce enfin à des connaissances et compétences professionnelles
  • Le coach vous permet d’aller plus efficacement et rapidement là ou vous voulez aller

Le coaching est un méta métier qui s’inscrit au cœur des métiers

  • De la formation
  • Du management
  • De la stratégie
  • De la communication
  • De la qualité
  • Du conseil
  • De la sociologie
  • De la psychologie
  • De la philosophie…

Dans le cas d’un accompagnement individuel, il traite 

  • D’une situation professionnelle ou personnelle
  • Pour aider la personne à trouver  ses solutions et développer ses compétences
  • Dans une perspective de développement durable et global

C’est une série d’entretiens individuels qui ont pour but de lever les résistances limitantes à l’atteinte de vos objectifs.